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看護師転職時でも、自身の自己分析を行っておくことは、転職活動をスムーズに進めるためのコツと言えます。自分を見つめなおし、自分を知ることで転職する目的や軸を明確になります。自己分析を行う理由、効率的な看護師転職の自己分析方法について説明していきます。
病院や施設に勤務している看護職員が、知人や友人に声をかけて自院の採用につなげることをリファラル採用と言い、採用手法の1つとして用いられます。病院側にとっては、採用コストを下げることができる点や、友人・知人にとっては仲が良い看護師が一緒に働いてくれることで心強く感じるものです。知人や友
「看護師転職サイト」と呼ばれる転職サービスの多くは、専任のキャリアアドバイザーがサポートを提供し、看護師向けの転職求人の提案、面接、内定・入職までを完全無料でサポートする「看護師専用の転職エージェント」です。以下では、私の経験を基に、看護師転職サイトを利用する際の一般的な
看護師転職を行っている場合、「非公開求人」という言葉をよく耳にします。このページでは看護師の非公開求人について、看護師転職サイトの非公開求人の理由と裏側、非公開求人が多い看護師転職サイトについてご紹介します。看護師の非公開求人とは？看護師の非公開求人と
看護師として転職先が決まると、「やっと転職活動が終わった」とほっとしてしまうのが一般的ではないでしょうか。しかし、転職先を見つけること以上に転職先で慣れることの方がとても大変だと痛感する看護師も少なくありません。実際の病院へ転職した看護師の事例を元に、看護師が新しい職場で慣れるための
看護師の「転職が終わった」「採用が決まった」と安心したこともつかの間、実際に働いてみると事前に提示された条件と違う場合に遭遇してしまうことがあります。条件が違うと感じた看護師は比較的多く「話が違う」「面接時と異なる」「労働条件が違う」など感じた場合の事例や対処方法について解説していきます。
様々な理由で職場を退職・転職してしまったけれど、もう一度以前と同じ職場で働きたいと思った看護師の方も多くいるでしょう。看護師の出戻り転職は、別の職場に転職した後、元の職場に転職して戻ってくることを指しています。転職した後に「もともとの職場の方が良かった」「当たり前ではなかった」「転職
看護師として働く中で、一度は耳にしたことがある「ブラック病院」という言葉ですが、見分ける方法はあるのでしょうか。実際に勤務し「ブラック病院」と感じた看護師の意見も参考に、見分ける方を18つご紹介します。この記事は、看護師の意見（アンケート調査）を元に独自にブラック病院を定義し、働く看
看護師の方に、「看護師としてどんなクリニックを（良くない）ブラックだと感じますか？また、体験談したブラッククリニックであると思われる内容について教えてください」というアンケートを行いました。 アンケート対象数：95名（内コメント数58名） 対象者：クリニックに勤務した経験がある看
今まで、看護師の仕事が辛いと感じることや、仕事を辞めたいと思ったことはありませんか。「残業が多く、体が休まらない」「人間関係がうまくいかず悩んでしまった」など、辞めたくなる理由は様々あると思います。しかし、ただ漠然と看護師を辞めたいと感じている方は、「実は看護師として働く診療科が合っ
看護師の転職活動は、必ずしも看護師転職サイトやハローワークなどの公的機関を利用する必要はありません。もちろん、自分の力だけで求人をさがし、直接応募することも可能です。ここでは、看護師が自分で転職活動を行うメリット・デメリット、転職活動の流れと注意点を説明していきます。
看護師として転職活動を終えて無事新しい職場に入職が決まっても、これでゴールではありません。むしろここからがスタートで、新しい職場での生活が始まります。このページでは看護師が新しい職場で最高のスタートをきるための4つのポイントについて紹介します。入職日までに準備しておくものや、入職初日
履歴書の中にある「本人希望欄」の項目、意外と「何を書けばいいのか分からない」と思っている看護師は多いのではないでしょうか。特に「希望」することがない場合には、「貴院の規定に従います」と記載しておけば問題ありません。「本人希望欄」とは一言で言うと、あなたがそこで働く上で外せない条件を記載する箇
勤務先の上司（師長）に退職理由を説明し、退職希望日を伝えることはとても勇気が必要です。そのため、退職の意志を伝える注意点から、看護師として伝えてはいけないこと、円満に退職できる退職理由、伝え方の例文集を説明していきます。また面接時の退職理由については「看護師面接時の退職理由はどう伝える？好印
看護師が嘘の退職理由を伝えても良い？看護師の退職理由は人によって異なりますが、人に言いにくい理由や、プライベートな理由、引き止めに合いそうな理由の場合は嘘をついても看護師は良いのでしょうか？退職理由は嘘でも良いとされている退職理由が嘘でも良い理由としては、労働基準法でも民法で
上司（師長）に退職を伝えた後に、看護師に想定される質問と悪い例と良い回答例をご紹介しポイントを解説しています。事前に準備しておくことで質問内容に驚くこともなくなります。また、必ず退職をするという強い意志を持って相談に臨みましょう。上司（師長）からの
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