看護師に人気の科（診療科）ランキング | 20代・30代・40代・50代に人気の何科?

看護師に人気の科、楽だと感じる科や大学病院に勤務する場合に楽だと感じる科を、ランキング形式でご紹介します。20代、30代、40代、50代の年齢ごとに分けた人気ランキングもありますので、自分の経験と照らし合わしてみてください。

ランキングの内容は複数科又は、混合病棟等に勤務経験がある看護師アンケートの結果をもとに評価しています。

人によって、人気・不人気の感覚は様々です。

自分の今までの経験や、周りの看護師の方との話などと比較しながら、楽しみながら確認してみてください。

ご自身の科はどの年代にランキングしているでしょうか。

執筆・監修看護師

田中 看護師

• エリア：神奈川県在住
• 保有資格：看護師、がん看護専門看護師、消化器内視鏡技師、心理相談員
• 経歴：がん専門病院、総合病院、クリニック、総合病院、訪問診療クリニック
• 専門分野：消化器内科、透析室、内視鏡室、放射線治療室、泌尿器科

看護師をして20年以上になります。外来・病棟・検査室・クリニックなど、いろいろな場所での業務を経験しました。ですが、一時は看護師をやめようと思ったほど、心身共に追い詰められた時期もあります。現在は、看護師も続けつつ、ライターやカウンセラーとしても活動しています。

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監修・執筆者

キャリアコンサルタント（国家資格）
真下彩花

登録：キャリコンサーチ（厚生労働省）

当サイトを運営する株式会社pekoにて、キャリアアドバイザーとして看護師の転職支援を始め、多くの転職者のサポートを担当中。国家資格であるキャリアコンサルタント資格も取得。

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看護師が楽だと感じる科ランキング

仕事が適度に忙しく、急変患者が少ない診療科、患者も元気な（ADLが自立している）診療科が精神的に負担も少なく、楽だと感じる人が多いようです。

看護師が働いて楽だと感じた診療科のランキングを理由も含めて説明していきます。

1位：整形外科

整形外科は、骨折や関節痛を抱える患者がたくさん訪れる診療科です。

年齢も比較的若い患者が多く、通院・入院中も、患者と他愛のない話を楽しむことができ、精神的にも楽だと感じることが多いようです。

また、残業がほとんどない病院も多く、かつ専門性も高いです。そのため、看護師にとっては仕事が楽で、技術も身につけることができる診療科です。

看護師の体験事例

2位：リハビリテーション科

リハビリテーション科（回復期病棟・リハビリ病棟）は、急性期を脱した患者が対象です。

また、在宅や施設への転院などの明確な最終目標があり、患者の将来に向けた前向きな視点で考えることができます。

病院にもよりますが、残業も少ないことも、楽な科として選ばれる理由です。

看護師の体験事例

3位：眼科

眼科は専門性の高い診療科でありつつ、ある程度業内容を覚えてしまえばルーチン作業も多く、楽な診療科の一つです。

外来は来院患者の数をこなす大変さはありますが、急変や残業も少なく、給与も高めのため、人気があります。

また、病院で眼科やオペ看を経験後、人気がある眼科クリニックへも転職しやすいこともメリットのひとつです。

看護師の体験事例

4位：皮膚科・形成外科

皮膚科・形成外科は、処置や手術などが多く看護業務の楽しさや充実感を味わいつつ、患者は元気でADLも自立しているため、楽な診療科と言えます。

皮膚科・形成外科では、スキンケアの知識も身につき、看護師自身の美の意識を高めることができます。

さらに、最新の医療に触れることができる、シミやそばかすなどのケアも医師に施してもらえる、自分の興味がある施術を一般より安く施術してもらえる、などといった恩恵も受けやすいため、人気がある診療科です。

5位：精神科

精神科の場合、他の診療科とは異なり、独特な仕事内容が多く、医療行為が少ないため、楽な診療科として挙げられます。

また、精神科は体力や患者への対応が必要なこともあり、男性看護師も多く働いています。

そのため、女性看護師のみの職場に比べて、女性特有の人間関係に悩まされにくいことも、楽である大きな理由のひとつです。

看護師の体験事例

その他：楽な職場

健診センター（検診業務）

健診センターでは病棟や一般外来に比べ、1日の業務内容が決まっています。そのため、その日の担当業務をこなしていれば、1日を無事に終えることができます。

さらに詳しくは「健診センターへ転職する看護師のメリット・デメリット！楽な仕事ではない？」を確認してください。

看護師の体験事例

企業医務室・健康管理室

企業医務室・健康管理室に勤務する看護師は、いわゆる病院以外の一般企業に勤務する産業保健師、又は産業看護師（企業看護師）を指します。

基本的に企業医務室・健康管理室がある職場は大企業が多く、福利厚生・待遇がとても充実しています。産業保健師・産業看護師ももちろん一般社員と同じようにその福利厚生・待遇を受けることができます。

ただ、一般企業で勤務する看護師の求人数は少なく、その一般企業の中でも看護師1人体制、多くても2人体制という所が多いです。さらに、非常勤や契約職員、派遣などの雇用形態も多いため、正職員で働きたい看護師の方にはとっては、難しい選択となるでしょう。

詳しくは「産業保健師・産業看護師になるには？違いや健康管理室・企業医務室の転職」を確認しておきましょう。

看護師の体験事例

大学病院に勤務する看護師が楽な科ランキング

大学病院では、日々勉強会や目標設定、スタッフ間でのミーティング、後輩指導、おまけに学生指導まで入ってきます。そのため、看護師にとって楽と呼べる科は少ないです。

しかし、その中でも比較的楽な科の条件として、

以上のことが楽な科の条件として挙げられます。

以下、大学病院に勤務経験がある看護師が選んだ楽な診療科を説明していきます。

1位：眼科

大学病院の眼科病棟での処置は、白内障の手術が一般的です。（大学病院により異なるため注意してください。）

患者にとって侵襲も少ない手術であり、回復も早く入院から退院までの日数が短いため、看護師も決められたルーチンワークで動くことができ、比較的「楽」と言えます。

眼科疾患での入院のため、急変も少ないことや、クリニカルパスの運用で記録も短時間でできることが超過勤務を少なくできている理由のひとつです。

2位：皮膚科

大学病院の皮膚科病棟では、主に皮膚疾患の軟膏処置や創部洗浄など、毎日皮膚の観察をします。そして、医師の指示通りに処置を行うことが主な看護師の仕事です。

皮膚科病棟の中には重症の熱傷などで生命の危機状態にいる方や、ADLが低い方も少なからずいて大変なこともありますが、

以上のことが、眼科病棟の超過勤務を少なくしている理由と言えるでしょう。

3位：精神科

大学病院の精神科病棟の看護師の仕事内容は、主に服薬管理やレクリエーション、日常生活指導・身の回りの管理などが中心です。

点滴管理や高度な医療行為は少ないため、精神科病棟の超過勤務は少なく、看護師が楽な科と言えます。

ただし、身体的な疾患とは異なり、精神的な面の看護というのは自分の精神面にも負担が大きくかかるため、一概に楽とはいえない可能性もあるため注意が必要です。

4位：外来

大学病院の外来看護師は、日々の記録も少なく、看護計画の評価なども病棟ほど細かくは残さないため業務内容的にも楽です。

しかし、病棟勤務から産休育休を経て、職場復帰する時に外来へ異動するケースや、パート看護師の募集が多く、正職員で初めから外来で働くことや異動をすることは少ない印象です。

基本的に大学病院で募集している中途採用の看護師の求人は、病棟で夜勤もできる人材を求めていることが多いです。

その他：基本的に楽な診療科は少ない

中途採用の看護師が楽な科にたまたま配属されたとしても、大学病院の場合3年程度で異動を告げられることが多く、ずっと楽な科にとどまるのは難しいです。

また、大学病院では、多くの看護師が病棟で働いています。また、スタッフの年齢層が若いということも特徴で、中間層の看護師が少ないです。

そのため、病棟での役割（リーダーやプリセプター、学生指導など）がつくこともあり、業務自体が楽であったとしてもそれ以外の付帯業務が楽とはいえない可能性が高いです。

看護師がどうしても楽な科で働きたいなら、大学病院にこだわらないことも重要です。

大学病院は、先進的医療・教育・研究など質の高い医療を提供する場所であるため、その目的にむかってすすめる医療者を求めています。

大学病院の目的と自分の医療に対する目的（スキルアップなど）がマッチしていないのであれば、大学病院で働いていてもやりがいや楽しさを感じられず、辛くなってしまうかもしれません。

看護師に不人気な科ランキング

一般的に看護師が敬遠しがちな、不人気の科の特徴としては、精神的ストレスが高い、看護師としての役割が見えにくい、看護ケアの満足感が得られないことです。

しかし、年代別によっては人気の診療科や、看護師が憧れる診療科もランキングしていることが特徴的で、不人気と人気がある診療科は表裏一体と言えます。

1位：救急外来・救急科（ER）

救急外来・救急科（ER）は人気・不人気が分かれる部署ですが、学びたいという気持ちがなければ心身共にストレスを感じる不人気の科です。

さらに、日曜日や祝日などは関係なく出勤しなければならず、年齢を重ねると更に、足が遠のく人気のない診療科といえます。救急対応やERナースとの関係性にストレスを感じる看護師も少なくありません。

2位：透析科（透析室）

透析科（透析室）は独特な雰囲気があり、臨床工学技士が力を持っている職場です。そのため、看護師の人間関係にも影響を及ぼします。

残業もなく、業務内容も安定しています。しかし、何年も同じ患者に太いゲージの穿刺針を刺すことや、ルーチンワークにストレスを感じる方も多く、あまり人気がない診療科の一つです。

また、決まった業務のみなので楽な科ではあるのですが、訪れる患者が基本的に高齢で独特の雰囲気が漂っており、看護師のコミュニケーション能力も必要とされる診療科です。

3位：採血室（臨床検査科）

採血室は、ルーチン業務で楽な部署・診療科と言えます。しかし、自分で採血室に異動を希望しない限り、採血室に回されることは、「採血ぐらいしかできない」というレッテルを張られるような気持ちになってしまうという看護師も少なくありません。

そのため、看護師の人気があまりない部署です。

また、看護師としての能力が発揮しにくい場所であり、病院の中では敬遠されがちです。

ただ、血管の細い患者など、やりにくいケースを繰り返すことで、必ず採血のスキルは向上するというメリットもあります。

4位：泌尿器科

泌尿器科は、男性患者が多くバルーン挿入をはじめとする処置が多いため、敬遠されがちな診療科の一つで、特に若い看護師からは人気がありません。

良性から悪性まで、年齢層も幅広く、様々な疾患に対応するため、外来では先を予測して対応しなければ患者数をこなすことができません。

また、排泄物を扱うため、看護師に不人気である理由の一つとなっています。しかし、男性看護師にとっては働きやすい職場だとも言われています。

5位：小児科

小児科は、子どもが好きだから小児科で働きたい、子どもとその家族のために小児科で働きたいという看護師が多い一方で、それが嫌だという看護師が多い診療科です。

その理由としては、子どもが苦しんでいるのを見るのが辛いという看護師や、モンスター的な親との関わりが苦手という看護師など、その理由はさまざまです。

「子どもが好きだから小児科」という発想で転職すると、辛い経験をした看護師も多いことが実情です。

その他

神経科（神経難病病棟）

神経科（神経難病病棟）に入院する患者の多くは、徐々に全身の機能が低下していくことが多く、看護師として心身共にストレスを感じやすい診療科です。

がんの終末期と違い、人工呼吸器の導入など、倫理的問題とも向き合う必要があり、またご家族との調整にも神経を使います。

やりがいのある診療科でもありますが、がんの終末期と違い、エンドオブライフの期間が見えにくいがゆえに、看護師に不人気の診療科でもあります。

コロナ病棟

コロナ病棟は、感染のリスク、看護師の家族と会えない、超急性期、患者やその家族が言うことを聞いてくれない、残業が多いなど様々な理由から看護師に不人気な診療科の一つといえます。

しかし、看護師の使命感や、やりがいを感じやすく、進んでコロナ病棟に勤務希望をする看護師もいます。

20代看護師に人気の科ランキング

20代看護師は、看護の楽しさよりも技術や忙しさに魅力を感じる傾向が高いようです。

以下で20代看護師に人気の診療科をご紹介します。

1位：整形外科・一般外科

20代看護師は、手術というイベントを通して患者が元気になるプロセスに魅力を感じます。

特に、専門性というよりも「忙しく」「活気があり」「短期入院患者」が多い一般外科に人気が集中します。

2位：手術室

勤務する病院によっては、手術室は新人看護師が希望する所属部署上位にランクインするほど人気があります。

さらに手術室では、教育マニュアルが整備され、解剖なども学ぶことができます。さらに、医師の介助ができるため、手術室看護師は「できるナース」として映っているようです。

また、ここでしか学べない技術があることも、手術室が20代看護師に人気がある理由です。

3位：集中治療室（ICU・CCU・HCU）

集中治療室（ICU・CCU・HCU）も、20代看護師に人気があります。重症患者を数名の看護師でケアすることができるため、病棟夜勤を経験するよりも精神的に楽だと感じるようです。

また、医師や他のメディカルスタッフと協力して患者を看ている感覚も、20代の看護師に人気がある理由の一つです。

4位：一般内科

処置が苦手な20代看護師にとって、内科はゆっくりと患者に関わる時間が持ちやすいため人気があります。

点滴や検査などの対応はありますが、重症患者は集中治療室などが対応してくれるため、看護技術をゆっくりと覚えつつ、看護ケアを楽しむことができるのも一般内科の魅力の一つです。

5位：消化器科

消化器科は、疾患の身近さもさることながら、検査や治療のバリエーションの多さが人気の理由です。

内視鏡治療の知識も身につきますし、抗がん剤を扱うこともあります。

また、終末期看護を学ぶことや、栄養についての知識を学ぶこともできます。

生きるために必要な機能を司る消化器科は、20代の看護師に人気のある診療科です。

6位：産科・小児科

産科や小児科は子どもが好きな20代看護師に人気が高いです。苦しそうな子どもを見るのが辛いという看護師もいますが、その一方で、病気の子どもの相手をすることや、お世話をすることが好きだという人も多いです。

また、産科は他の診療科の中でも生命の誕生に出会える場であり、病気の患者ではないことが人気の秘密です。

ただし、産婦人科の場合は、婦人科の疾患を看て辛くなることや、妊娠中絶なども多く見ることになるので、不人気になりがちです。

30代看護師に人気の科ランキング

30代看護師は、幅広い知識を備えたジェネラリストの看護師になるか、一つの分野を極めたスペシャリストの看護師になるか今後のキャリアについて悩む時期です。

また、仕事以外の結婚生活や育児などのライフイベントや、プライベートな時間も大切にしたくなる年代でもあります。

そういったことも踏まえ、30代看護師に人気がある診療科について説明していきます。

1位：救急外来・救急科（ER）

救急外来・救急科（ER）に転職してくる看護師の多くは30代の方が多いです。今まで自分が身につけた技術と知識を活かすべく、救急外来・救急病棟にチャレンジしたいという方が転職してくる印象です。

救急外来・救急科（ER）は、救急車対応だけでなく、心臓カテーテル検査・脳アンギオ検査・内視鏡検査などの特殊検査や処置などにも対応できることが必要です。

命を救う業務に携われることに満足感と充実感を得ることができるため、ER・救急外来・救急科は30代の看護師に人気の診療科です。

2位：循環器内科

循環器を学びたいと思う看護師は意外に多く、特に30代看護師には人気がある診療科です。

心臓カテーテル検査や治療の介助、循環器疾患を抱えた患者に対する指導など、専門性をもって看護師としての技術と知識を存分に活かせるため、循環器内科は人気があります。

3位：内視鏡室

何か専門的な技術を学びたい30代看護師に人気の部署の一つが内視鏡室です。

医師と一緒に処置を担当する楽しさもさることながら、内視鏡技師という資格に魅力があります。自分の技術の向上を実感として味わることができるのも、内視鏡看護の魅力です。

また、病院の内視鏡室で得た技術は、消化器科クリニックの転職に役立つことも、人気がある利用の一つです。

4位：透析科（透析室）

30代の看護師にとって、家庭との両立のために夜勤のない職場を選ぶか、看護師としてのキャリアアップを目指し、転職するか、その志向は両極端に分かれます。

透析室の場合、その二つの希望が叶えられる可能性があります。透析室は夜勤が基本的にはない病院が多く、産休明けに配置換えで希望するケースが多いです。

また、看護師としての経験も得られ、クリニックへの転職も行いやすいため30代の看護師には人気があります。

5位：外来

30代の看護師の多くは、結婚や子育てが始まる年代です。

独身の時には、気にならなかった残業も、家庭や子供を持つと難しくなることもあります。

ワークライフバランスを上手に保つために、外来は、30代看護師に人気のある部署です。

定時で帰れることや、看護ケアよりも機能別に動くことができることも、一通り経験をした30代看護師にはとっては魅力的に映るようです。

40代看護師に人気の科ランキング

40代の看護師は、病院勤務を続けていれば後輩の育成や管理職の道に進まざるを得なくなってくる場合も多いです。

また、看護師として今までと同じように働き続けていることに、体力的に辛くなる場面があります。さらに、即座に判断を求められる状況や、相談する上司・先輩が少なくなってくることもあり、責任がより重くなりプレッシャーを感じる時期でもあります。

そのような40代看護師に人気のある科とは何があるか、ご紹介します。

1位：外来

急変もなく、複雑な医療処置もない、外来の看護業務は、病棟の夜勤が辛くなってきた40代看護師に人気の職場です。

午前中は忙しく大変ですが、午後の時間は余裕もあり、残業もほとんどありません。

育児や介護、自身の病気などを抱え始める40代に人気の職場です。

2位：リハビリテーション科（回復期リハビリ病棟）

ゆっくりと患者の生活を支えたくなるのも、40代看護師の特徴です。

今までの経験から、命を救う現場よりも、生活を支える、地域に戻る患者を応援したいと感じる40代看護師は多いようです。

回復期リハビリ病棟は、退院支援を含めて、その人らしさを考えることに魅力を感じるため、40代看護師に人気が高い職場です。

3位：泌尿器科

40代看護師になると、泌尿器科は処置を覚えるだけでなく、スキンケア・がん看護も学ぶことが出来るため、人気が出てくる診療科です。

カテーテル交換のために来院している患者さんや、ご家族とも親しくなることができます。

私の職場でも、泌尿器科は、外来の中でも人気があります。

忙しさも残業時間も多いのですが、医師も穏やかな人が多く、看護力も活かせる人気の診療科です。

4位：緩和ケア科（緩和ケア病棟）

後悔が残る患者さんとの別れなどを幾度も経験し、40代になって緩和ケア科に勤務を希望する看護師が増加します。

やりたい看護が見えはじめ、技術よりも看護ケアに気持ちがシフトし始める40代看護師にとって人気があります。

5位：訪問看護

看護師は、年齢を重ねると、病棟以外の場所で働いて見たくなります。

そのため、病院内に隣接している、又は訪問看護の部署がある病院は、40代看護師に人気があります。

医師の指示にただ従うのではなく、患者やご家族と話し合いながら看護ケアを実践できる訪問看護は、看護技術がみについた40代看護師が実力を発揮することができます。

ただ、「医師の指示」がなければ動く自身がない40代看護師にとっては、あまりおすすめできない職場でもありますのでご注意下さい。

50代看護師に人気の科ランキング

50代の看護師に人気の診療科をご紹介していきます。

50代の看護師は病院から介護施設等に転職している場合が圧倒的に多いです。

1位：透析科（透析室）

50代看護師は、一から新しいことを覚えることや、今までのやり方を変えることに抵抗を感じ始めるようです。

そのため、変化の少ない透析科・透析室は、50代看護師には人気があります。

残業もなく、急変も少なく、家族のように患者さんと関わることができる透析室看護師は、50代看護師にとっては魅力があります。

2位：精神科

最新の医療機器を扱うことに疲れてきたと感じる50代看護師にとって、採血をはじめ、処置が少ない精神科の看護は、徐々に魅力が増してくるでしょう。

人生経験を重ねたからこそ、患者とじっくりと話しをしたいと思える部分もあり、精神科は50代看護師に人気の診療科です。

また、精神科病院の場合は紙カルテを利用している場合が多く、50代の看護師にとって働きやすい環境とも言えます。

その他：50代看護師に人気の職場

療養型病棟

診療科に関わらず、50代看護師は急性期よりも療養型病棟に人気が集中します。

ハードな急性期はどうしても若い看護師を求める傾向があります。看護師も50代になると長く入院する患者と、しっかりコミュニケーションを取りながらケアする療養型のほうが得意だという人が多くなります。

夜勤はありますが、急患は基本的にないので、体力的にも急性期に比べて楽だというのも人気の理由でしょう。

健診センター・巡回健診

50代看護師に人気があるのは、ルーチン作業で分担がはっきりしている健診センターの仕事です。

看護師としての使命感はもちろん、看護師が自分自身の人生や働き方を意識し始める時期でもあります。そのため、収入を安定させることも働く上で大切な項目になってきます。

健診センターでは早出業務もありますが、子供が独り立ちした世代にとっては負担も少ないため、50代看護師にとってはメリットが多い職場です。

さらに詳しくは「健診センターへ転職する看護師のメリット・デメリット！楽な仕事ではない？」を確認してください。

デイサービス

50代看護師にとっては、自分の体力とも相談しながら仕事を進めていく必要があります。

また、自分の両親をデイサービスなどに通わせた経験などもあり、介護の職場で働くことに抵抗がなくなる世代です。

高齢者と一緒に運動をしたり相談に対応したりする中で、自分の看護師としてのやりがいと見出すことができることも、50代看護師に人気がある理由です。

さらに詳しくは「デイサービスで働く看護師の仕事内容と転職・勤務する注意点」を確認してください。

クリニック・診療所（無床）

50歳という年齢は、夜勤が辛く感じることが多いようです。

クリニックに転職して、夜勤のない時短勤務をするのもひとつの選択でしょう。

総合病院で働いた経験のあるベテラン看護師の場合は、同じ科のクリニックであればスムーズに働くことが可能です。

自宅に近いクリニックで、無理なく看護業務を行うことも、50代看護師に人気の働き方です。

介護・福祉系施設

看護スキルもさることながら、コミュニケーション力が必要とされる介護系看護師を選ぶ50代看護師は少なくありません。

急性期病棟ほどハードな勤務でもありませんから、体力的にも楽だと感じる人は多いようです。

希望の診療科に看護師転職するために必要なコト

看護師が希望する診療科に転職するために必要なことは、以下の5つです。

転職時に経験がある診療科に配属されるだろう、希望した診療科に配属されるだろうと思っていると、以下の看護師体験事例のように、入職後に配属されない可能性もあるため、しっかりと転職時期には確認しておきましょう。

【転職体験事例1】
少し大きな病院へ小児科の希望で入職したのですが、希望の配属先は考慮されず整形外科に回されました。
「希望を聞き入れてもらえなかったのか」と確認すると、数年で部署移動があるため、我慢するように言われました。
転職時になぜ私はしっかりとした確約や交渉をしなかったのか、また専門病院を選ばなかったのか後悔しました。

【体験事例2】
転職前の病院で、手術室を希望していましたが、異動を行うことが出来ず退職を決意しました。
面接では、手術室の看護師の募集ではなかったですが、希望を確認してくれて、確約は出来ないですが、入職後の1年後の部署異動で手術室配属になるように努力してくれる手筈でした。
しかし、コロナなども影響したことにより、2年経った今でも私は手術室勤務ではありません。

1.専門病院を選択する

特に小児科、精神科、脳神経外科などの診療科は、単科の専門病院があります。

看護師に人気もあるため、中途採用の転職は少し難しい場合もありますが、小児科専門病院（こども病院）、精神科病院などを転職先の候補に入れることで、希望する診療科に転職することが可能です。

また、看護師の転職したいエリアに専門病院がない場合でも、なるべく希望する診療科に力を入れている病院を選択することで、希望が叶う可能性も上がります。

2.配属先が決定している求人を選択する

看護師が病院へ転職する場合、配属先がすでに指定されている求人がいくつかあり、以下の担当業務や診療科で募集している場合があります。

以上に該当する場合は、すでに配属先が決まった転職のため、希望する診療科に転職しやすいと言えるでしょう。

ただ、希望する診療科が上記に該当しない場合は以下で説明することを必ず行いましょう。

3.面接時に交渉と確約が必要

希望する診療科がある場合は、面接時に必ず交渉を行いましょう。

病院側（雇用側）は、面接の時点でどの病棟に看護師数が足りていないかを把握しており、出来る限りその病棟で看護師を配属したいと思っています。

ただ、面接時に雇用側が伝えられることは「1年後に部署異動できるようにする」「部署異動の際に考慮します」などの回答となりますが、こちらでは確約とはなりませんし、希望は叶いにくいでしょう。

そのため、「希望の診療科に配属されなければ入職が出来ない」ということを伝えましょう。

採用通知書又は雇用契約書に記載してもらおう

「希望の診療科に配属します」と口頭で確約を貰った場合でも、採用通知書や雇用契約書の「仕事内容」などの部分に希望する診療科の記載を行ってもらいましょう。

入職してからの水掛け論を防ぐ意味合いもあり、確実に希望する診療科に配属してもらうために必要です。

４.部署異動の期間の確認と交渉

希望の診療科に入職が叶った場合でも、すぐに部署異動があり、違う診療科を命じられることも、残念ながらあります。

そのため、部署異動が行われる期間の確認を必ず行いましょう。

また、可能であれば以下の2つのことを確認すると良いでしょう。

以上のことは確認し、例え希望する答えが返ってこなかった場合でも、内容を確認することが可能です。そのため、リスクは回避することが出来ます。

５.看護師転職サイトを活用する

上記でお伝えした「面接時に交渉」「部署異動の期間の確認」は、なかなか面接中に確認することが出来ない看護師の方も多いのではないでしょうか。

そのため、看護師転職サイト（看護師専門の転職エージェント）を活用して、専任の担当者に条件交渉を代行してもらい、スムーズに転職活動を進めましょう。

ただし、他人に交渉してもらうため、口約束だけだとトラブルのもとになる可能性があります。そのため、希望する診療科への確約をもらう方法として、「採用通知書又は雇用契約書」等に診療科に配属してもらえる確認を取ってから、転職を決断しましょう。

また、看護師転職サイトは複数社存在します。どの転職サイトでも条件交渉をしてくれるわけではないため注意してください。

希望の診療科に転職しやすい！交渉力が高い転職サイト

希望の診療科に転職できるように、交渉力が高い担当者が在籍し、利用する看護師に人気がある看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）をご紹介します。

特に、特殊な診療科や、看護師に人気の診療科、専門病院への転職を考える場合は、以下3つを複数登録し、まずは希望の診療科に合う求人を探すことに注力しましょう。

交渉力が強い！レバウェル看護

転職相談	面接対策	条件交渉	退職相談

レバウェル看護(旧 看護のお仕事)は、利用する看護師に人気があり、さらに担当者の交渉力が強い特徴があります。

さらに、看護師求人数はどの看護師転職サイトよりも断トツに多いため、希望する診療科への転職求人が見つかりやすいと言えます。

看護師への転職サポートも充実しており、希望する診療科に転職するのであれば利用は必須と言えます。

公式サイト：https://kango-oshigoto.jp/

キャリア相談のプロ！ナースではたらこ

転職相談	面接対策	条件交渉	退職相談

ナースではたらこは、看護師のキャリアプランから相談することが可能な看護師転職サイトです。

希望の診療科への転職交渉はもちろん、その先にある看護師としての人生も含めてサポートしてくれます。

手厚い転職サポートを考える場合は利用しておきましょう。

公式サイト：https://iryo-de-hatarako.net/

条件交渉可能！マイナビ看護師

転職相談	面接対策	条件交渉	退職相談

マイナビ看護師は、看護師をサポートする専任の担当者のサポートが手厚く人気があります。

さらに、規模が大きな病院や施設の求人も多く、条件交渉にも長けている担当者が多いため、希望する診療科への転職がスムーズになります。

上記で説明したレバウェル看護(旧 看護のお仕事)と一緒に必ず利用しておきましょう。

公式サイト：https://kango.mynavi.jp/

まとめ

看護師にとって楽な職場とは、急変がない・残業が少ない・適度に忙しい・ルーチン業務が多い診療科となりました。

しかし、年齢別にみてみれば、20代の看護技術を身に付けたい年代と、50代のゆっくりと自分の看護やコミュニケーション力を活かしたい年代とでは、人気のある診療科は変わってきます。

楽な仕事内容だけに着目すると、看護ケアの醍醐味を味わうことができないかもしれません。

また、イメージだけで敬遠し、その診療科が持つ魅力を知らないまま過ごしてしまうことは、看護師の幅を狭めてしまうことにもなりかねません。

楽そう、人気が高いから、そんな耳障りのいい理由で職場を決める前に、自分がやりたい看護や方向性は何か、年代別の役割とは何かにも意識を向けて、自分が楽しいと感じることができる科を選んで働き始めて下さい。

このサイトの運営者情報

参考文献等

• 厚生労働省：探検・発見・看護！
• 日本看護協会：看護師のワーク・ライフ・バランス
• 厚生労働省：看護職員の現状と推移
• 厚生労働省：看護職員就業状況等実態調査結果
• 厚生労働省：看護師のキャリアと働き方支援サイト
• 厚生労働省：いきいき働く医療機関サポートWebいきサポ
• 職業紹介優良事業者認定制度
• 適正な有料職業紹介事業者の認定制度
• 労働基準法 | e-Gov法令検索
• 職業安定法 | e-Gov法令検索