看護師転職の志望動機例文集
精神科・精神科病院へ転職する看護師の志望動機例文！ポイントと注意点
精神科へ転職する際は、履歴書にどのような志望動機を書けば良いのでしょうか。他の診療科から転職する場合や、復職する場合、家庭と両立する場合、男性看護師の場合、経験が浅い新人看護師の場合の精神科への志望動機例文をお伝えしながら解説していきます。
執筆・監修監修・執筆者
当サイトを運営する株式会社pekoにて、キャリアアドバイザーとして看護師の転職支援を始め、多くの転職者のサポートを担当中。国家資格であるキャリアコンサルタント資格も取得。
執筆・監修看護師
- エリア：大阪府在住（男性）
- 保有資格：看護師
- 職務経験：精神科病院、デイサービス、有料老人ホーム
- 診療科経験：精神科病棟、内科精神合併症病棟
精神科病院の看護師として9年間目となり、現在も勤務中。その間、デイサービス施設や老人ホームにてダブルワークを行う。現在は、今までの経験を活かして看護師ライターとして活動中です。現役看護師や潜在看護師の皆さんの転職成功をサポートできるような情報を発信していきたいと思います。
精神科へ転職する看護師の志望動機例文
他の診療科から精神科へ転職する場合
志望動機例文
私は5年間外科病棟に勤務し、周手術期における看護を経験してまいりました。外科病棟であっても精神疾患を合併している患者、手術後に不穏状態になる患者の看護も行う機会が度々あり、徐々に精神疾患患者の看護を積極的に行いたいと思うようになりました。
前職で身に着けた臨機応変に患者の対応ができる判断力を生かし、精神疾患患者に対しても例え回復が目に見えにくくとも、一人ひとりに心から寄り添って状況に応じた適切な対応ができる看護師になりたいと考え、多くの患者を受け入れている貴院の精神科病棟で働くことを志望致します。
復職・ブランクがある場合
志望動機例文
私が休職前に働いていた職場は日々業務に追われており、一日中慌ただしい雰囲気が立ち込めていました。正直、患者とのコミュニケーションよりも、とにかく業務をこなすことが第一優先になってしまっていた記憶があります。
そのような中、妊娠が発覚し、思い切って一度看護師という仕事から離れましたが、最近少しずつ子供の手が離れたことで「また看護師として働きたい」と強く感じるようになりました。
前職で感じていた反省を踏まえ、長い目で患者の援助や治療に携われる精神科へ復職しようと決心しました。また、比較的医療行為の少ない精神科であれば、ブランクがある私でも早い段階で即戦力としてお役にたてるのではないかと思い、今回、貴院を志望するに至りました。
家庭と両立したい場合
志望動機例文
私は出産を機に、地域のクリニックで正職員として働いていました。しかし、残業も多く、家庭との両立が体力的にも精神的にも難しくなってしまいました。
ただ、私は看護師という仕事には強い使命感と誇りを持っています。今後、看護師としてのスキルアップのためにも、非常勤ではなく「正職員として働き続ける」ことにこだわりを持っています。
看護師として働いているときから精神疾患に興味があり、貴院では急性期から慢性期の精神疾患患者が入院しており、多くの疾患を学ぶことが出来ると感じました。
貴院では家庭と仕事を両立している看護師が活躍していると伺い、私も家庭と仕事を両立させながら看護師としてスキルアップしていけると考え、今回、志望させていただくに至りました。
男性看護師の場合
志望動機例文
私はこれまで循環器内科の病棟で3年間働いていました。私が勤務していた病棟に、精神疾患のある男性患者が入院しており、どのスタッフも非常に手を焼いておりました。しかし、精神科での勤務経験のある他病棟の男性看護師に助けを求めたところ、その患者と軽快にコミュニケーションを取り、落ち着かせてくれました。
そのことがきっかけで、精神科では男性看護師だからこそ活躍できる機会が多く、また男性看護師の比率も他の診療科より高い傾向にあることを耳にしたため、精神科に興味を持つようになりました。
自身が男性であることから、できない看護業務も多くその事に対して無力感を感じており、「精神科であれば、今よりも男性看護師として活躍できるのでは」と考え、今回精神科専門病院である貴院を志望するに至りました。
新人看護師（1年目）の場合
志望動機例文
私は看護学生の頃、精神科実習にて精神科の素晴らしさを知りました。棟は時間がゆったりと流れ、看護師は一人一人の患者と寄り添って援助に励んでいる姿にとても魅力を感じました。特に現場の精神科看護師が、分かりづらい患者様の訴えを導きだし、問題解決に励んでいる姿は非常に参考になったのを覚えています。
この時、「看護を極めるなら精神科が良い」と考えておりましたが、新卒から精神科で働くのは躊躇してしまい、急性期病院の小児科病棟へ就職しました。しかし、小児科は当初私が考えていたよりもずっと厳しい現場であり、また私は小児患者が苦しむ姿を見ることにも耐えられず、3ヶ月も経たないうちに退職に至りました。
今思えば、大した覚悟もないままに小児科へ就職してしまったことが、原因だったと反省しております。当初から働きたいと思っていた精神科で気持ち新たに頑張っていこうと覚悟を決めています。看護師としてまだ力不足ですが、貴院で精神科看護師として患者様の問題解決が出来るよう、精一杯努力していきたいです。
志望動機のポイントと注意点
精神科看護師を希望する際は、
- 「あなたが精神科で働きたい理由」
- 「あなたにとって精神科が働きやすい理由」
以上の2点について、明確にバランスよく伝えることが、面接官へ好印象を与える第1歩です。
各ポイントについては以下の通りです。
| 他の診療科からの転職 | ・精神科を選んだ理由を明確にする ・前職の経験をアピールする |
|---|---|
| 復職・ブランクがある場合 | ・精神科看護師への想いを理由にする ・医療行為に躊躇していることを記載してもOK |
| 家庭と両立したい場合 | ・定時に帰れることは立派な志望動機 ・「なぜ精神科を選んだか」等の理由は忘れない |
| 男性看護師の場合 | ・男性看護師である強みを生かせる志望動機を心がける |
| 新人看護師の場合 | ・頑張る気持ちやフレッシュさをアピールする ・「なぜ精神科ではなければいけないのか」という気持ちを伝える ・精神科で楽をしたいというイメージを払拭すること |
一般的に言われているような「その病院へ転職したい理由」については、精神科の場合、そこまで重要視する必要はありません。
理由としては、精神科は他の科に比べると特異性があるため、「病院に対する志望動機」だけを記入すると、他の科を志望している人とあまり差別化されないため、印象に残りづらいです。
（もちろん、あなたがその病院に魅力を感じていることが一番の志望動機の場合は記載すべきです。）
個別性を出すためにも、「あなたが精神科で働きたい理由」「あなたにとって精神科が働きやすい理由」を重点的に書き、あなたの熱意を伝えられるようにしてください。
また、精神科へ転職する際の志望動機は、きちんと心を込めて書いてください。
履歴書・職務経歴書に強い転職サイト
看護師転職サイト（看護師専用の転職エージェント）の中でも、履歴書・職務経歴書の添削やアドバイスに強い転職サイトをご紹介します。
「何から手を付けて良いか分からない、職務経歴書は必要？」と感じた場合は、是非利用しておきましょう。
添削やアドバイスとして、以下のことを看護師の転職が完了するまで完全無料で行ってくれます。
- 履歴書や職務経歴書に誤りがないかチェック
- 書類選考を通過するためのアドバイス・修正
- 志望動機や退職理由など施設の方向性に合っているかチェック
- 書き方のアドバイス
- 職務経歴書のひな形・マニュアル提供等
- 看護師の転職相談
- 履歴書に基づく面接対策
- 職務経歴書に基づく面接対策
書類選考がある場合や、志望動機などを施設の方向性に合わせて添削してくれるため、書類で落とされることが少なくなります。
また、履歴書や職務経歴書に合わせて面接対策も実施してくれるので、最大限活用しましょう。
レバウェル看護「履歴書・面接対策が充実！」
| 転職相談 | 履歴書添削 | 面接対策 | 条件交渉 |
|---|---|---|---|
 | | | |
| サイト名 | レバウェル看護(旧 看護のお仕事) |
|---|---|
| 運営会社 | レバレジーズメディカルケア株式会社 |
| 公開求人数 | 140,163件 （2024年12月2日時点） |
| 非公開求人 | 豊富 |
| 対応職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師 |
| 対応 雇用形態 | 常勤(夜勤有り)、日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤専従パート、非常勤、派遣、紹介予定派遣 |
| 対応施設 | 総合病院、一般病院、クリニック、特別養護老人ホーム(特養)、訪問看護、有料老人ホーム、デイサービス、重症心身障害者施設、保育園、検診センター |
| 対応 診療科目 | 内科、精神科、心療内科、小児科、外科、整形外科、皮膚科、産婦人科、眼科、歯科、美容外科、美容皮膚科 |
| 対応配属先 | 病棟、外来、施設、訪問、手術室(オペ室)、透析、内視鏡 |
| 対応エリア | 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
| 特徴 | ・看護師の転職求人が豊富 ・転職支援サービスが手厚い ・転職の相談から行える ・院内・施設内情報に強い |
レバウェル看護(旧 看護のお仕事)は、看護師の利用者数が40万人を突破しているため、看護師転職に関するノウハウが豊富で、履歴書・職務経歴書の添削に長けています。
さらに、年間5000を超える病院・施設へのインタビューを実施し院内情報を収集しているため、どのような履歴書や職経歴書がその病院・施設に合っているかアドバイスしてもらうことが可能です。
また、履歴書・職務経歴書を元に模擬面接での対策なども充実しているため、利用がおすすめです。
公式サイト：https://kango-oshigoto.jp/
マイナビ看護師「丁寧なアドバイス！」
| 転職相談 | 履歴書添削 | 面接対策 | 条件交渉 |
|---|---|---|---|
| | | |
| サイト名 | マイナビ看護師 |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
| 公開求人数 | 82,343件 （2024年12月2日時点） |
| 非公開求人 | とても豊富（保有求人全体の約40％非公開） |
| 対応職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師、ケアマネージャー |
| 対応 雇用形態 | 正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託その他 |
| 対応 勤務形態 | 常勤（二交替制）、常勤（三交替制） 、夜勤なし、夜勤専従 |
| 対応施設 | 病院、クリニック・診療所、美容クリニック、施設、訪問看護ステーション、看護師資格・経験を活かせる一般企業、治験関連企業（CRA、CRCなど）、保育施設 、その他 |
| 対応 診療科目 | 美容外科、小児科、産科、婦人科（レディースクリニック）、整形外科、循環器内科、心療内科、消化器外科、心臓血管外科、スポーツ整形外科、脳神経外科、眼科、形成外科、消化器内科、歯科、精神科、血液内科、外科、内科、神経内科 |
| 対応配属先 | 病棟、外来、手術室、内視鏡室、ICU、透析、救急外来、訪問看護、管理職の仕事 |
| 対応エリア | 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
| 特徴 | ・転職の相談から行える ・キャリアアドバイザー親切丁寧 ・退職交渉も可能 ・企業系のレア求人を豊富に保有 |
「マイナビ看護師」は、全国対応であり、どのエリアで利用しても担当者が丁寧であり、利用した看護師の評判が良い転職サイトです。
履歴書や職務経歴書の添削・アドバイスはもちろんのこと、転職時には対策を行った上で面接に同行してもらうことも可能です。
また、看護師の方へ情報を提供しながら、希望する病院・施設へ転職するメリット・デメリットも詳しく伝えてくれます。
公式サイト：https://kango.mynavi.jp/
関連リンク
| 看護師転職の応募書類 | |
|---|---|
| 履歴書 | 職務経歴書 |
| 職場別：志望動機例文集 | |
|---|---|
| クリニック | 検診（健診）センター |
| デイサービス | 訪問看護ステーション |
| 介護老人保健施設 | |
| 診療科別：志望動機例文集 | |
|---|---|
| 整形外科 | 小児科 |
| 精神科 | ICU（集中治療室） |
| 救急病棟 | 美容皮膚科 |
| 眼科 | 手術室（オペ室） |
まとめ
精神科は看護師にとって「業務が楽」「定時に退勤できる」といったイメージがある事を精神科の採用担当者はよく分かっています。
そのため、「他の診療科より看護師の仕事が楽のため希望しました」とダイレクトな表現で志望動機を書くわけにはいきません。
（もちろん、看護師の方が楽だけを求めて精神科に勤務しているわけではありません。）
しかし、矛盾するようですが、精神科への志望動機で「看護師にとって精神科ならではの働きやすさ」について全く触れないのも、かえって面接官から信頼されなくなってしまいます。
あなたが「どうせ受かるでしょ」と軽い気持ちで志望動機を書いてしまうと、たとえその気はなくても「この看護師はやる気がない」と採用担当者に見なされてしまう可能性があります。
表現方法には十分注意し、精神科の働きやすさのメリットと、自分ならその働き方で活躍できることをアピールできるように工夫しましょう。
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| 設立 | 2015年6月 |
| 資本金 | 14,000,000円 |
| 事業内容 |
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