看護師がルーチンワークで働ける仕事の職場5選
「ルーチンワーク」とは「決まった手順で繰り返し行われる仕事」を指します。
仕事が楽であるというメリットがあるため、このような職場で働きたいという看護師も多いのではないでしょうか。
では、ルーチンワークで働ける看護師の職場とは、どのようなものがあるのでしょうか。
合わせてルーチンワークが向いている看護師の特徴や転職する際の注意点などについても説明していきます。
執筆・監修- エリア:香川県在住
- 保有資格:看護師
- 職務経験:総合病院、クリニック、有料老人ホーム
- 診療科経験:手術室、眼科
総合病院の手術室勤務を3年ほど経験した後、主に眼科クリニックで看護師としての経験を20年以上積んでまいりました。けっして順風満帆とはいえない失敗や挫折だらけの看護師人生でしたが、悩んだり辛い思いをしたりしている看護師さんたちを笑顔にする記事を提供できるよう頑張りたいと思います。
当サイトを運営する株式会社pekoにて、キャリアアドバイザーとして看護師の転職支援を始め、多くの転職者のサポートを担当中。国家資格であるキャリアコンサルタント資格も取得。
看護師の仕事がルーチンワークな職場とは
職場によって違いはありますが、一般的に以下のような職場は、看護師の仕事がルーチンワークとなっている傾向が強いと言えます。
1.小規模で急変が起こりにくい診療科クリニック
小規模なクリニックなら仕事自体が少なめであり、毎日同じ内容である可能性が高いでしょう。
急変などの不測の事態が起こりにくい科であれば、よりその傾向が強いと言えます。
具体的には、
- 眼科
- 耳鼻科
- 皮膚科
- 整形外科
- 心療内科
などのような診療科クリニックは「ルーチンワーク」になりやすいと考えられます。
また、クリニックの求人を探す前に「看護師が転職前にクリニック見学する方法とチェックポイント」の記事をチェックしてみてください。
2.介護施設
特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、グループホームなどの介護施設は「ルーチンワーク」が基本となる職場です。
その理由として、
- 医療行為がほとんどない
- 入居者の入れ替わりがあまりない
- どの入居者に対しても行われる処置は、ほぼ同じである
などが挙げられます。
ただし、介護施設は体力的にはきつい業務となる傾向があるでしょう。
3.訪問看護
訪問看護の仕事はスケジュールに従って一人で行動する仕事であり、急変するような重度の患者は少ないため「ルーチンワーク」になりやすいと言えます。
ただしオンコール(緊急時の呼び出し)などが義務付けられている場合がありますので注意が必要です。
訪問看護が未経験の方は、一度「看護師転職時の訪問看護ステーションの選び方!11つの確認項目」の記事を確認しておきましょう。
4.検診・健診センター
検診・健診センターは、健康な人が対象であり予約制が基本ですので、あらかじめ決められた以上の処置を行うケースはまずありません。
検診・健診センターで働く看護師は業務内容が決まっており、作業のようなイメージです。
血圧、視力、採血、身長や体重測定以外行うことは基本的に少ないと言えます。
5.コールセンター
コールセンターは、医療や健康に関する相談の電話対応を行う仕事です。
- 市町村
- クレジットカード会社
- 生命保険会社
- 製薬会社
などが職場となります。
コールセンターの仕事は「ルーチンワーク」である上、体力的にも楽な仕事であると言えますが、相手の顔が見えないため反応が読み取りにくいなどの難しさはあるでしょう。
ルーチンワークの仕事が向いている看護師とは
ルーチンワークにはメリットも多いですが、デメリットがないわけではありません。
ルーチンワークに向いている看護師とは、ルーチンワークのメリットを最大限に活かしつつ、デメリットを許容できる、またはメリットに変えられる看護師です。
以下で説明していきます。
高額な報酬を期待しない看護師
ルーチンワークは比較的、看護師にとって楽だと思われる仕事が多いため、給与額が少なめの職場が多いと言えます。
この点を妥協できなければ、携わるのは難しいと言えるでしょう。
ルーチンワークに”やりがい”を見出せる看護師
ルーチンワークと聞くと「退屈であり、やりがいが持てない」などと感じる看護師も多いようです。
しかし一方で、ルーチンワークに自分なりのやりがいを見出して仕事を心から楽しんでいる看護師も存在します。
また看護師として働くことが、
- 収入を得るため
- 働くことが当たり前だから
- 親や家族を養うため
以上が主な働く目的の場合なら、向いていると言えるでしょう。
ルーチンワークに甘えるようでは厳しい
ルーチンワークだからと仕事を軽くみてしまい手を抜いたりするようでは、この仕事に向いていないと言えます。
ルーチンワークだからこそ熱心に取り組める人、それを継続できる人が真の適任者だと言えるでしょう。
患者に深く関わりたい看護師
ルーチンワークなら、患者のために多くの時間を割いて、じっくりと関われる可能性が高いと言えます。
あわただしい現場でのおざなりな関係に疑問を感じ、もっと患者との深い関係を築きたいと切望している看護師にとっては、好ましい職場となり得るでしょう。
仕事がルーチンワークな職場へ転職したい看護師へ
看護師の仕事がルーチンワークだからと言って、「必ず楽ができる職場」だと思いこむのは危険です。
ルーチンワークだからこそ、仕事が楽で時間的余裕があるため、人間関係大変であるという職場も存在します。
また、職場のスタッフはルーチンワークに慣れており、仕事のスピードが速く手際が良い傾向があります。
転職後の新人が慣れるのに苦労するケースや、「簡単な仕事なので特別な指導は必要ない」などと判断されて指導が十分行われないケースなども考えられますので注意しましょう。
求人の情報収集と見極めが重要
一見するとルーチンワークの職場であるはずなのに、実際に働いてみるとまったく違っていたなどという職場も存在しますので注意が必要です。
例えば小規模なクリニックであっても病院の経営や発展に力を入れており、新しい試みを積極的に行っているような施設なら、仕事は常に変化しますし、求められるレベルも高い可能性があります。
事前の情報収集と見極めが重要になるでしょう。
事前の情報収集を行うためには、看護師転職サイトを利用して、求人を探すことをおすすめします。
おすすめの看護師転職サイト
ルーチンワークの仕事が豊富な看護師転職サイト(看護師専用の転職エージェント)をご紹介します。
求人数が少ないため、以下の3社を登録し、希望の求人を担当者に探してもらいましょう。
レバウェル看護(旧 看護のお仕事)「クリニック・介護施設・健診・健診センターが豊富」
転職相談 | 面接対策 | 条件交渉 | 退職相談 |
---|---|---|---|
サイト名 | レバウェル看護(旧:看護のお仕事) |
---|---|
運営会社 | レバレジーズメディカルケア株式会社 |
公開求人数 | 140,163件 (2024年12月2日時点) |
非公開求人 | 豊富 |
対応職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師 |
対応 雇用形態 | 常勤(夜勤有り)、日勤常勤、夜勤専従常勤 |
対応施設 | 総合病院、一般病院、クリニック、特別養護老人ホーム(特養)、訪問看護、有料老人ホーム、デイサービス、重症心身障害者施設、保育園、検診センター |
対応 診療科目 | 内科、精神科、心療内科、小児科、外科、整形外科、皮膚科、産婦人科、眼科、歯科、美容外科、美容皮膚科 |
対応配属先 | 病棟、外来、施設、訪問、手術室(オペ室)、透析、内視鏡 |
対応エリア | 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
特徴 | ・看護師の転職求人が豊富 ・転職支援サービスが手厚い ・転職の相談から行える ・院内・施設内情報に強い |
レバウェル看護(旧 看護のお仕事)は全国の地域で利用でき、特にクリニック、検診・健診センター、介護施設の看護師求人がとても豊富で、他の転職会社を大きく引き離しています。
常勤(正職員)やパート・アルバイト、派遣などの多くの看護師の働き方にも対応しており、ルーチンワークの看護師求人を見つけるにはとても最適です。
担当者に「ルーチンワークの職場」と、働くための希望条件を伝え、会員登録後に紹介してもらいましょう。
公式サイト:https://kango-oshigoto.jp/
マイナビ看護師「コールセンター等の企業求人が豊富」
転職相談 | 面接対策 | 条件交渉 | 退職相談 |
---|---|---|---|
サイト名 | マイナビ看護師 |
---|---|
運営会社 | 株式会社マイナビ |
公開求人数 | 82,343件 (2024年12月2日時点) |
非公開求人 | とても豊富(保有求人全体の約40%非公開) |
対応職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師、ケアマネジャー |
対応 雇用形態 | 正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託その他 |
対応 勤務形態 | 常勤(二交替制)、常勤(三交替制) 、夜勤なし、夜勤専従 |
対応施設 | 病院、クリニック・診療所、美容クリニック、施設、訪問看護ステーション、看護師資格・経験を活かせる一般企業、治験関連企業(CRA、CRCなど)、保育施設 、その他 |
対応 診療科目 | 美容外科、小児科、産科、婦人科(レディースクリニック)、整形外科、循環器内科、心療内科、消化器外科、心臓血管外科、スポーツ整形外科、脳神経外科、眼科、形成外科、消化器内科、歯科、精神科、血液内科、外科、内科、神経内科 |
対応配属先 | 病棟、外来、手術室、内視鏡室、ICU、透析、救急外来、訪問看護、管理職の仕事 |
対応エリア | 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
特徴 | ・転職の相談から行える ・キャリアアドバイザー親切丁寧 ・退職交渉も可能 ・企業系のレア求人を豊富に保有 |
マイナビ看護師の特徴として、企業関連の看護師求人に強く、非公開求人も豊富なため、コールセンターの看護師求人を見つけやすいと言えます。
その他、企業医務室や大学の保健室求人も非公開求人として保有している場合があるため、まずは会員登録後に担当者に、探しているエリアで求人があるかを確認しましょう。
公式サイト:https://kango.mynavi.jp/
MCナースネット「派遣を希望する場合はココ!」
転職相談 | 面接対策 | 条件交渉 | 退職相談 |
---|---|---|---|
サイト名 | MCナースネット |
---|---|
運営会社 | 株式会社メディカル・コンシェルジュ |
公開求人数 | 19,149件 (2024年12月2日時点) |
非公開求人 | とても豊富 |
対応職種 | 正看護師、准看護師、助産師、保健師 |
対応 雇用形態 | 常勤、派遣、非常勤・パート、委託 |
対応施設 | 病院、クリニック、訪問看護、デイサービス、訪問入浴、介護施設、企業、コールセンター、ツアーナース、巡回健診、学校・保育園、行政、イベント、薬局、その他 |
対応エリア | 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
特徴 | ・全国26拠点 ・派遣と常勤(正社員)求人に強い ・全国の求人が豊富 ・基本的にほとんどが非公開求人 |
MCナースネットは、派遣、転職求人を両方持った看護師転職サイトですが、メインは派遣として看護師に働いてもらうことです。
クリニックや訪問看護ステーション、コールセンター等は、派遣看護師の需要が大きい傾向にあります。
上記で説明した看護師転職サイトで求人が見つからない場合は、派遣看護師として一度検討しましょう。
公式サイト:https://mc-nurse.net/
まとめ
看護師の仕事がルーチンワークな職場は以下の通りです。
- 小規模で急変が起こりにくい診療科クリニック
- 介護施設
- 訪問看護
- 検診・健診センター
- コールセンター
このような職場に看護師転職すると、すぐに仕事に慣れてしまい「つまらない」「やりがいがない」などと感じてしまう可能性があります。
そのため、ルーチンワークな職場への転職を決意する前には、自分自身が、ルーチンワークの仕事に向いているのか、よく考えてみましょう。
また、仕事がルーチンワークである職場のように見えても、実際に働いてみるとそうでない場合もありますので、事前の情報収集と見極めが重要になることを覚えておきましょう。
関連リンク
このサイトの運営者情報
運営会社 | 株式会社peko |
---|---|
会社ホームページ | https://peko.co.jp/ |
所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目1-16 BIビル6F |
代表取締役 | 辻󠄀 昌彦 |
設立 | 2015年6月 |
資本金 | 14,000,000円 |
事業内容 |
|
厚生労働大臣許認可 | 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-314509 (厚生労働省職業安定局: 職業紹介事業詳細) 特定募集情報等提供事業:51-募-000760 |
連絡先 | 03-5324-3939 (受付時間:休日、祝日を除く10:00~17:00) |
お問い合わせ | https://peko.co.jp/inquiry |
監修者情報 | 著作者・監修者情報・コンテンツポリシー |