看護師がDMAT（ディーマット）になるには？看護師の役割や活動内容

あなたは看護師としてDMAT（ディーマット）のことを詳しく知っていますか？

DMAT（ディーマット）とは、災害派遣治療チームのことです。医師・看護師・業務調整を担当する医師・看護師以外の医療職および事務職員で構成されています。災害や事故発生時の急性期に被災都道府県の要請に基づいてチームが派遣され、現場で活動する非常に機動性に優れた医療チームです。

明確な指揮命令系統のもとDMATは1チーム4名~6名の少人数で構成されており、被災地で組織的に活動していきます。

看護師がDMAT隊員になるには、以下のステップが必要です。

また、現在では全ての災害拠点病院にDMATが配置されています。

このページでは、看護師がDMAT隊員になるには、役割や看護師の具体的な活動内容、メリット・デメリットについて説明していきます。

監修・執筆者

キャリアコンサルタント（国家資格）
真下彩花

登録：キャリコンサーチ（厚生労働省）

当サイトを運営する株式会社pekoにて、キャリアアドバイザーとして看護師の転職支援を始め、多くの転職者のサポートを担当中。国家資格であるキャリアコンサルタント資格も取得。

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執筆・監修看護師

田中 看護師

• エリア：神奈川県在住
• 保有資格：看護師、がん看護専門看護師、消化器内視鏡技師、心理相談員
• 経歴：がん専門病院、総合病院、クリニック、総合病院、訪問診療クリニック
• 専門分野：消化器内科、透析室、内視鏡室、放射線治療室、泌尿器科

看護師をして20年以上になります。外来・病棟・検査室・クリニックなど、いろいろな場所での業務を経験しました。ですが、一時は看護師をやめようと思ったほど、心身共に追い詰められた時期もあります。現在は、看護師も続けつつ、ライターやカウンセラーとしても活動しています。

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看護師がDMATの隊員になるには

看護師がDMATの隊員になるには、上記のステップが必要です。以下で詳しく解説していきます。

1.災害拠点病院・DMAT指定医療機関で働く

看護師がDMATの隊員になるためには、以下で説明する「DMAT隊員養成研修」を受講する必要があります。受講するためには災害拠点病院又は、DMAT指定医療機関で働くことが必須です。

※DMAT指定病院で働いていなければ受講することは難しいでしょう。

DMAT指定医療機関とは、災害時にDMAT登録者の派遣に協力することを前提に厚生労働省・都道府県に指定された医療機関です。全国で830ヵ所の医療機関が指定されています（2022年1月時点）。

また、災害拠点病院である694病院（基幹61病院、地域633病院）には、DMATの配置が義務づけられていて、DMAT指定医療機関となります。

補足説明と注意点

看護師としてDMAT指定医療機関又は、災害拠点病院に現在勤務していない場合は、「DMAT隊員養成研修」を受けることが出来ないため、転職が必要です。

DMAT指定医療機関は、5年毎の更新制（DMAT地方ブロック訓練に5年に2回以上参加するなどの要件）となっているため、転職した場合でもDMAT指定医療機関ではなくなる可能性もあります。

そのため、なるべくDMATの配置が義務づけられている災害拠点病院へ転職を検討してください。

▼災害拠点病院が多い転職サイトへ

2.救命救急（ER）・救急外来等に勤務がおすすめ

DMAT指定病院で働いている場合でも、看護師がDMATの隊員になるために、救命救急（ER）や救急外来等に勤務（又は経験）することをおすすめします。

その理由は、

DMAT指定病院で働いた場合、DMAT隊員養成研修を受講することは可能ですが、病院の推薦や研修を受けてくるように依頼されることがあります。

（※正確には災害拠点病院等の職員の中から都道府県を通して厚生労働省に推薦されます。）

また、継続して救命救急（ER）や救急外来等に勤務している場合、DMAT隊員養成研修後に、隊員として参加する確率もアップします。

そのため、救命救急（ER）や救急外来等に勤務しておくことをおすすめします。

補足説明と注意点

救命救急（ER）・救急外来等以外の部署・診療科の勤務でもDMAT隊員になることができ、派遣要請されることもあります。

例として中国・四国・近畿地域（平成28年）のDMAT隊員である看護師の部署は以下の通りです。

以上のような部署から配属されているようです。ただ、やはり救急領域から派遣されている看護師が多いため、救命救急（ER）・救急外来等で働くことをおすすめします。

出典：DMAT隊員である看護師が活動前後で実施するモチベーションコントロールの現状

3.DMAT隊員養成研修を受講する

看護師がDMATの隊員になるためには「DMAT隊員養成研修」の受講が必須です。

DMAT隊員養成研修の研修場所が限られているため「研修スケジュール」を確認しておきましょう。

DMAT隊員養成研修は4日間、以下の講義や試験が研修として行われます。

上記の筆記試験、実技試験に合格することで、DMATの看護師として参加する資格を得ることが出来ます。

試験が不安な方は「DMAT標準テキスト」等を事前に確認しておくと良いでしょう。

※各都道府県の地域によっては「基礎的研修」や「広域災害時の医療搬送などの内容を中心とした研修」などが行われる場合があります。

4.DMAT隊員登録証の発行と更新

研修が終了すれば、厚生労働省医政局長から看護師個人に「日本DMAT隊員登録証」が発行されます。

DMATの看護師として派遣要請を待つこととなります。

また、日本DMAT隊員登録証は5年毎の更新制となっています。更新するためには以下の「DMAT技能維持研修」を5年間の間で2回以上参加することが必要です。

5.派遣要請・待機要請を受けて被災地へ

DMATは都道府県の派遣申請を受け、DMAT指定医療機関から派遣されます。

そのため、看護師としてDMAT隊員で派遣されるためには、DMAT隊員登録証発行後に、DMAT指定医療機関で働き続けることが必要です。

また、DMATには派遣要請と待機要請があり、以下の通りです。

DMAT隊員の派遣時の構成メンバーと役割

DMAT隊員として派遣される場合、医師1名、看護師2名、業務調整員1名の合計4名のチームで構成されています。（最低人数）

（一般的に1チーム4名~6名の少人数で構成されます。）

医師や看護師が必ずチーム内にいることで、現場において臨機応変な対応や意思決定をスムーズにします。

DMAT隊員として、それぞれの役割について確認しましょう。

医師の役割

DMAT隊員の医師は医療処置を伴う患者への判断等、チームのリーダーとしての役割が一番大きいと言えるでしょう。

現在では救急科医や外科系の診療科医の他に、内科医や小児科医などもDMATに参加しています。

看護師の役割

DMAT隊員としての看護師の役割としては以下の通りです。

DMATの看護師に求められることは、命令された業務をチームの一員として活動し、救命のための訓練された技術はもとより、危険を判断できる能力と対応力を持つことです。

そのため、連絡・報告・相談をすることはもちろん、自分の感覚や感情だけで行動することは避けなければなりません。

例えば、目の前にある命を救いたくても、自分達チームに危険が及ぶ可能性があれば、冷静に撤退する勇気を持つ必要も時にはあります。

また、災害によって身体損傷を負った患者の身体及び心のケアを行うことも重要な看護師の役割となります。

業務調整員の役割

業務調整員の役割は、主にDMAT活動を円滑に行うために支援することです。その役割は多岐に渡ります。

DMATの看護師の具体的な活動内容

DMAT隊員は、CBRNE災害「Chemical（化学）・Biological（生物）・Radiological（放射性物質）・Nuclear（核）・Explosive（爆発）の災害」以外の自然災害の派遣対象を基本として教育を行っているため、暴風、豪雨、豪雪、洪水、高潮、地震、津波、噴火その他の異常な自然現象により生ずる災害に関しての派遣要請に対応しています。

その中で、DMAT隊員の看護師の具体的な活動内容についてご紹介します。

病院の支援活動

要請を受けたDMAT看護師は、被災地の災害拠点病院などに設置されたDMAT活動拠点本部の指示の下で活動します。

そのため、災害拠点病院に次々と運び込まれてくる患者さんの救護や看護を行う活動を命じられることもあります。

被災地域の災害拠点病院に勤務する医療従事者は、自分達も被災者でありながら医療を提供し続ければなりません。

そんな時、DMATとして病院内で専門的に活動してくれる看護師はとても頼りになる存在です。

災害現場での活動

災害現場でのトリアージ

DMAT看護師に求められる活動は、被災した地域の現場に入り、救護や医療が必要な人々をトリアージすることです。

訓練を受けたDMAT看護師は、被災した方の状態をトリアージし、適切な治療が受けられるように対処することが求められます。

災害急性期に現場に入るDMAT看護師は、救える命を救うことが大切な業務になり、現場には人も物も限られた資源しかありません。

病院の中のように、一人に対し複数の医療スタッフが時間と物品をかけて救命することはできません。

現場での救護やケア

被災し治療が必要な患者を、救急搬送するまでの処置や看護の提供をすること、避難所で救護が必要な人の対応をすることもDMAT看護師の仕事です。

DMAT看護師は、事故や災害発生の48時間以内の現場に入り、混乱した現場の中で適切な医療が提供できる環境や設備を整えることが使命です。

病院で待つだけでなく、可能な限り現場に入り、傷ついた方の救護やケアを行いつつ、命を救うことがDMAT看護師の活動内容です。

広域医療搬送・地域医療搬送の活動

重症患者を搬送する際にヘリや救急車に同行することも、DMAT看護師に求められる活動内容です。

不慣れな場所で物資も不足する中でも、命を救うために対応できる冷静な判断力、そして訓練された医療技術を惜しみなく提供することがDMAT看護師の役割です。

また、病院以外にも設置された臨時医療施設（SCU）に患者が搬送され、必要に応じて看護師は患者のトリアージや、症状の安定化を図ります。

DMAT隊員になるメリット・デメリット

看護師がDMAT隊員になった場合、一般的に感じるメリット・デメリットをご紹介します。

看護師がDMAT隊員になるメリット

災害の知識が得られること

DMAT隊員の看護師になる最大のメリットは、災害に関する知識と、災害発生時に対応できる技術を身に付けることができることです。

災害や事故は、予期せず突然発生します。

そんな時、知識と訓練によって身に着いた技術があれば、災害現場の中で冷静かつ客観的に行動することができます。

また、限られた資源を有効活動することができます。

特別な知識と技術を持つことは、災害が多い日本ではとても強みになりますし、人命救助に役立てることができます。

看護師としての活動範囲が広がること

DMATの訓練や、災害支援を通じて、全国のDMATや災害支援活動を行う職種や人と知り合うことができます。

その関わりを通して、更に情報共有や連携などが密になり、自身の災害看護の活動範囲が広がります。

看護師がDMAT隊員になるデメリット

災害は予測できず突然の出動要請が来ること

DMAT隊員になることで、他の地域で大災害が発生した際に突然の出動要請が来ることがあります。

そんな時、旅行などの予定が入っていた際に、自分の使命を優先するべきか、プライベートの予定を優先するべきかで葛藤が生じることがあります。

もちろん、他にも代理として活動できるメンバーはいるはずです。

しかし、災害発生時には常に自分の役割との葛藤が生じやすくなります。

自分の理想と病院で求められる役割が違う場合もある

災害看護に関わりたいと希望し、転職したにも関わらず、例えば管理職としての能力を買われ、管理者としての役割が業務の比重の多くを占めるようになるケースもあります。

病院で求められる役割と、自分が求める看護の専門性にギャップがあることはよくあることです。

管理能力が高いからこそDMAT隊員として選ばれる面もあります。そのため、現場の即戦力として活動したいと願う人にとっては、自分のやりたいことと病院から求められる役割との間で悩むことがデメリットとなるでしょう。

慢性期ケアの視点はもちにくい

DMATの活動は、災害や事故発生時の急性期の人命救助が主な活動になります。

そのため、被災者支援の視点も、「まずは命を救う」ことが優先となります。被災した人が負った心のケアや、慢性疾患の悪化などに対する視点がもちにくいデメリットがあります。

災害拠点病院の求人が多い看護師転職サイト

DMAT隊員となるため、災害拠点病院又は、DMAT指定医療機関の看護師求人を探す場合に、看護師転職サイトの活用は以下の理由でおすすめします。

以上のことが必要です。

DMAT指定医療機関の数は多いですが、まずは自身の条件に合った求人を見つける必要があります。自分の条件にあった求人を見つけたとしても、希望する診療科や部署などに配属してもらうには、交渉が必要です。そのため、面接時にはDMAT隊員になりたい旨を伝えながら、1年後、2年後には推薦してもらう必要があります。

そのため、看護師転職サイトを利用して、担当者に希望条件から求人を絞り込んでもらい、事前に条件交渉を行ってもらいましょう。

また、キャリアップを目指す転職となるため、看護師に人気が高い看護師転職サイト2つを無料会員登録し、求人を複数紹介してもらいましょう。

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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)は、担当者の質が良く、看護師に人気の看護師転職サイトです。

院内情報も正確に把握している場合が多く、本音のメリット・デメリットを聞くことが可能です。

また、ハローワーク関連の求人もカバーしており、災害拠点病院又は、DMAT指定医療機関を漏れなく探してもらうことが可能です。

DMAT隊員を希望する場合は、必ず利用しておきましょう。

公式サイト：https://kango-oshigoto.jp/

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災害拠点病院又は、DMAT指定医療機関は比較的規模が大きい病院が多く、マイナビ看護師は、大規模は病院に強いため、おすすめです。

また、担当者もプロの転職エージェントのため、利用した看護師の不満はとても少なく満足度が高いです。

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